GE E SENAI ANUNCIAM PARCERIA PARA CAPACITAÇÃO DE JOVENS

Com o objetivo de formar novos talentos para atuar nas plantas industriais da empresa, a GE anunciou parceria com o Senai-MG, envolvendo as unidades de Transportation, Industrial Solutions e Power Conversion. Trata-se de um programa de capacitação em Aprendizagem Industrial para jovens da região metropolitana de Belo Horizonte.

Visando ao suprimento da carência de mão de obra especializada em eletromecânica nas unidades fabris da companhia, foram criados uma nova grade curricular e um novo modelo de seleção para as turmas da GE. De acordo com Armando Martins, líder do projeto na GE, o modelo de seleção foi reestruturado a fim de atrair estudantes comprometidos com os valores da companhia. “Todos foram submetidos a uma prova de conhecimentos gerais e os estudantes com o melhor nível de aproveitamento foram selecionados para a primeira turma”, disse.

Ao todo, foram contratados 27 jovens e as aulas teóricas estão sendo ministradas desde o início de julho. Além das disciplinas específicas sobre mecânica e elétrica, os alunos também contam com aulas sobre saúde, segurança e meio ambiente, qualidade, processos e manufatura.

A partir de setembro o curso incluirá a parte prática das disciplinas nas fábricas da GE durante a manhã, com as aulas no Senai tendo sequência no turno vespertino. O sistema se mantém até o próximo ano, quando os jovens passarão a atuar exclusivamente na companhia. A expectativa é que mais de 70% dos alunos selecionados permaneçam na empresa após o término do período de capacitação.