APESAR DO PREJUÍZO RECORDE, PETROBRÁS VAI DIVIDIR R$ 1 BILHÃO ENTRE FUNCIONÁRIOS
28. maio, 2015 
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A Petrobrás refutou a ideia de pagar dividendos aos acionistas na última Assembleia Geral, segunda-feira (25), alegando que tivera prejuízo no ano passado. O argumento fazia total sentido, já que a empresa teve não só um resultado negativo em 2014, como foi o pior de sua história, com um prejuízo de R$ 21,58 bilhões. No entanto, enquanto sofre para reforçar seu caixa, aumentando ainda mais seu nível de endividamento e tentando vender uma série de ativos, a estatal agora informou que pagará R$ 1,04 bilhão em participação nos resultados do ano passado para os funcionários.
A informação foi dada pela empresa em resposta à Federação Única dos Petroleiros (FUP), que vinha questionando o assunto e defende o pagamento, afirmando que o bônus é previsto em acordo da categoria mesmo quando não são registrados ganhos.
“O acordo prevê que os petroleiros sejam remunerados, inclusive na ausência de lucro, desde que alcançados os resultados operacionais, conforme as metas dos indicadores acordados com a categoria. Portanto, como assegura o parágrafo 4º da cláusula 3ª do Acordo Coletivo de Metodologia para Definição e Pagamento da PLR no Sistema Petrobrás, o trabalhador receberá metade de uma remuneração mensal acrescida de metade do menor valor pago da PLR do exercício anterior”, afirma a FUP em comunicado aos membros do sindicato.
Como a estatal atingiu as metas operacionais, alcançando uma receita operacional líquida 11% maior que a obtida em 2013, de R$ 304,9 bilhões, além de crescimento de 5% da produção total de petróleo e gás natural, os funcionários vão receber as bonificações previstas no acordo coletivo.
As datas de pagamento informadas pela Petrobrás são 10 de junho, para os sindicatos que assinarem o acordo até o dia primeiro de junho, e 17 de junho, para os que assinarem até 08 de junho.
Mais que justo, já que foram os trabalhadores que fizeram a empresa cumprir todas as metas.
Meu Caro Jobert:
Você conhece o significado de Trabalhadores na Petrobras:
TRABALHADOR=PROFISSIONAL DO QUADRO EFETIVO DA PETROBRAS
Seria mais justo se o termo “trabalhadores” designasse a força de trabalho constituída de empregados próprio e terceirizados que recebem ordenamento direto dos Gerentes da Estatal.
Considerando que a Petrobras possui atualmente em seus quadros mais de 360 mil terceirizados, eles constituem a maioria na relação da força de trabalho da Petroleira na razão de 5 terceirizados para 1 contratado.
Portanto, mais justa ainda seria repartir o Bonus Bilionário com a força de trabalho, ai contando os TERCEIRIZADOS.
PORQUE DIZER NÃO A TERCEIRIZAÇÃO: A terceirização nas relações de trabalho consiste na contratação de serviços por uma empresa tomadora destes serviços, que não poderão estar ligados às suas atividades FIM a uma pessoa física ou jurídica que os prestará por meio de seus empregados ou trabalhadores, de quem receberão as ordens e o pagamento dos salários. Na atualidade, as empresa, principalmente as públicas e de economia mista, constituem suas força de trabalho na forma de empregados próprios, os denominados primeirizados e os complementam com os empregados terceirizados, com vínculos diretos de subordinação, habitualidade e pessoalidade na relação de trabalho… Read more »
Dr . concordo contigo ! O que vale realmente em um CT ,não é o número de campos ( bastam dois ) ,e sim a qualidade dos seus integrantes , equipamentos modernos e estrutura para os fitaetorapeusis ,médicos , etc. No caso do City ,oque valeu foi substituir aquelas fábricas velhas por um lugar mais aprazÃvel !